”Yhteistyö Spesian kanssa on osoittautunut hyvin toimivaksi, ja toivomme sieltä myös tulevia metallialan osaajia”, kertoo Meyer Turun työnjohtaja Ari Lehtonen.
Meyer Turku tekee maailman suurimpia risteilyaluksia, ja työllistävät metalliteollisuuden työntekijöitä eri aloilla: ohutlevyseppiä, maalareita, varastointia, kuljetusta ja huoltoa. Spesian kanssa Meyer on tehnyt yhteistyötä noin 10–15 vuoden ajan.
– Meidän yhtiöllemme on tärkeää, että saamme työvoimaa jatkossa ja tulevaisuudessa. Yhteistyö Spesian kanssa on osoittautunut hyvin toimivaksi, ja toivomme sieltä myös tulevia metallialan osaajia, kertoo työnjohtaja Ari Lehtonen.
Spesian opiskelijoista on ollut Meyerille apua erityisesti kiireaikoina.
– Spesialaiset ovat olleet meille todella hyvä apu, kun on kova kiire. Meille on paljon hyötyä siitä, että saadaan kiireapua ja hommat saadaan paremmin pakettiin.
Opiskelijoiden asenteesta kiiretyöskentelyssä on ollut paljon iloa Meyerilla.
– Sellainen esimerkki on asenteesta, että opiskelija on jäänyt niin sanottuihin ylitöihin eli työajan jälkeen vielä töihin, kun on ollut kiire, ja saanut seuraavan päivän vapaaksi. Eli kiiretyöt ovat menneet tämän avulla paremmin maaliin, Lehtonen kertoo.
Lehtonen näkee opiskelijoiden saavan Meyerilla oppia työelämäsääntöihin tulevaisuuden kesätöiden ja vakitöiden varalle.
Pitkän yhteistyön aikana Meyer on työllistänyt harjoittelussa useita spesialaisia.
– Meillä on ollut harjoittelussa noin 20 työntekijää ja olemme myös palkanneet yhden harjoittelun jälkeen. Tällä hetkellä tulevaisuus näyttää hyvältä, eli töitä riittää ainakin noin kymmeneksi vuodeksi eteenpäin, Lehtonen toteaa.
Yhteistyö saa jatkua ja Meyer aikoo tulevaisuudessakin ottaa spesialaisia metallialan osaajia harjoitteluun.
– Katsotaan tulevaisuutta sitten, että millaiseen työympäristöön ja aikatauluihin Meyerilta työssäoppimispaikkaa tai työpaikkaa hakevan Spesian opiskelijan kannattaa valmistautua.
Töissä työt opitaan.
Lehtonen nimeää haasteeksi spesialaisten työllistämisessä työajan mukauttamisen.
– Haasteena on ollut työaika, jonka tulee olla säännöllinen ja toimiva. Meillä on ollut myös hivenen haasteita siinä, että harjoittelu sitoo meiltä yhden työntekijän opiskelijan tueksi koko ajaksi.
Haasteista huolimatta Lehtonen suosittelee yrityksiä rekrytoimaan spesialaisia ennakkoluulottomasti.
– Yrityksillä on turhia ennakkoluuloja spesialaisten ammattitaidon puutteesta. Kannattaa olla ennakkoluuloton ja kysyä opettajalta, onko jotain erikoisvaatimuksia, mitä yrityksen tulee ottaa huomioon. Spesialaisten työllistäminen on ihan loistava homma, ja mielestäni rohkeasti kannattaa ottaa heidät remmiin mukaan, koska töissä ne työt opitaan, Lehtonen summaa.
Katso videolta Meyer Turun Ari Lehtosen haastattelu:
Evästeet ovat pieniä tekstitiedostoja, jotka tallennetaan tietokoneellesi tai päätelaitteellesi, kun käyt verkkosivustollamme. Jokaisella myöhemmällä vierailukerrallasi ne asetetaan takaisin verkkosivullemme tai toiselle verkkosivulle, joka tunnistaa evästeen.
Tietyt palvelujemme toiminnallisuudet, kuten kävijän kielen valinta, vaativat evästeen toimiakseen.
Evästeiden avulla kerätään myös tietoa verkkosivustomme kävijöistä ja kuinka he sivustoa käyttävät. Tietojen avulla analysoimme sivujen käyttöä ja parannamme sivustomme käytettävyyttä.
Näiden evästeiden avulla varmistetaan, että verkkosivusto toimii tarkoitetulla tavalla. Nämä evästeet ovat välttämättömiä palvelun tarjoamiseksi.
Verkkoanalytiikkatyökalu käyttää evästeitä tilastotietojen keräämiseen. Tietoja kerätään, jotta voidaan analysoida kävijämääriä, sisällön kiinnostavuutta ja palvelun käyttötapoja sekä verkkosivuston kehittämiseen. Käytämme evästeitä myös mainonnan ja viestinnän kohdentamiseen, jotta voimme näyttää osuvampia sisältöjä sähköisissa kanavissa, kuten Facebookissa ja Googlessa.
Verkkopalvelimemme keräävät tiedot siitä, millä selaimella ja käyttöjärjestelmällä sivustoa käytetään. Lisäksi tallentuu tietoja esimerkiksi sivuston kävijämääristä ja sivustolla tarkastelluista sivuista. Käytämme tietoja anonyymien tilastojen laatimiseen, voidaksemme parantaa sivuston rakennetta ja sisältöä. Yksittäistä käyttäjää ei pysty tunnistamaan näistä tiedoista.
Joissakin tapauksissa saatamme kuitenkin tarvita tietoja sinusta, kuten nimesi ja yhteystietosi. Kun tietoja tarvitaan, ilmoitamme niiden käyttötarkoituksen keräämisen yhteydessä.
Verkkosivuillamme on linkkejä myös muille sivustoille. Linkitettyjen sivujen sisällöstä tai yksityisyyden suojan käytännöistä vastaa kyseisen sivuston tai palvelun ylläpitäjä.
