Oppilaitosten yhteistyö, työelämän tarpeiden ennakointi ja työllisyysalueen sekä oppilaitosten keskinäinen tuki – näistä teemoista rakentui Pieksämäen ensimmäinen osaamisen pyöreä pöytä, joka kokoontui 2.12.2025 Pieksämäen yritystalolla kaupunginjohtaja Emilia Savolaisen kutsumana.
Tilaisuus toteutti käytännössä Euroopan unionin osarahoittaman Ketjut kuntoon -hankkeen tavoitetta pilotoida alueellista, ennakoivaa ja monitoroivaa yhteistyöfoorumia, jossa oppilaitokset, yritykset ja työllisyysalueet kohtaavat säännöllisesti saman pöydän ääressä. Ajatus foorumista vahvistui, kun hankevastaava Tiia Leikas-Tikkanen ja kaupunginjohtaja Savolainen pysähtyivät pohtimaan, miten Pieksämäen seudun oppilaitosyhteistyötä voisi vahvistaa pitkäjänteisesti. Teeman merkitys näkyy myös siinä, että Savolainen nosti oppilaitosyhteistyön omiin tavoitteisiinsa vuodelle 2025.
”Yritykset tarvitsevat kasvunsa tueksi osaajia ja verkostomaisen, uuden toimintatavan kautta yhdessä oppilaitosten kanssa, pyrimme tähän tarpeeseen vastaamaan” Emilia Savolainen taustoittaa.”
Ajankohtainen tarve yhteistyölle
Pyöreän pöydän käynnistäminen osui oikeaan aikaan. Ammatillisen koulutuksen rahoitusuudistus korostaa työnantajayhteistyön kehittämistä, ja samaan aikaan uudet työllisyysalueet rakentavat palveluitaan vastaamaan entistä paremmin paikallisia tarpeita. Yhteiselle keskustelualustalle oli siis selkeä tilaus.
Ensimmäiseen kokoontumiseen osallistui laaja joukko alueen ja lähialueiden oppilaitoksia sekä yhteistyökumppaneita. Työllisyysaluejohtaja Anna Tolvanen esitteli alueen ajankohtais- ja ennakointikatsauksen, ja elinkeinoelämän näkökulmia toivat Pro Tot Oy:n toimitusjohtaja Joni Karhinen sekä Piako Oy:n Harri Kovanen.
Kuvateksti: Osaamisen, yhteistyön ja työllisyyden teemojen äärellä alueen oppilaitoksista STEP-koulutus, Ammattiopisto Spesia, Pieksämäen lukio, Savonia-ammattikorkeakoulu, Diakonia-ammattikorkeakoulu sekä Kaakkois-Suomen ammattikorkeakoulu.
Yhteisiä avauksia tulevaisuuden osaamiseen
Keskusteluissa tunnistettiin useita teemoja, joihin halutaan tarttua yhdessä. Esille nousivat muun muassa yhteiset yritysvierailut, tapahtumien järjestäminen, kansainvälisten osaajien kiinnittymisen tukeminen sekä työelämän muuttuviin tarpeisiin vastaaminen. Näiden ympärille sovittiin myös konkreettisista jatkotoimista.
Pyöreä pöytä jatkaa yhteistyön syventämistä keväällä ja kokoontuu seuraavan kerran talvella 2026 kasvokkain laajemmalla kokoonpanolla Spesian isännöimänä.
Yhteinen pöytä, yhteinen suunta
Osaamisen kehittäminen ei ole yhden organisaation tehtävä, vaan koko alueen yhteinen ponnistus. Siksi on kaikkien etu, että oppilaitokset, työelämä, yrittäjät, kunta ja työllisyysalue kokoontuvat säännöllisesti, vaihtavat näkemyksiä ja rakentavat yhteisiä tavoitteita. Pieksämäellä on otettu tärkeä ensimmäinen askel kohti uudenlaista yhteistyön foorumia.
”Yhdessä voimme onnistua haasteiden selättämiseksi ja siksi meidän täytyy koota yhteinen tahtotila ja sitä kautta konkreettinen tekeminen”, Emilia Savolainen summaa.”
Kuvateksti: Ajatus pyöreän pöydän foorumista sai vauhtia, kun Spesian hankevastaava Tiia Leikas-Tikkanen ja Pieksämäen kaupunginjohtaja Emilia Savolainen pohtivat yhdessä keinoja vahvistaa Pieksämäen seudun oppilaitosyhteistyötä.
Rakennetaanko seuraava pyöreä pöytä sinun alueellesi?
Yhdessä rakennamme sujuvampia osaamisen polkuja, vahvempaa elinvoimaa ja parempia työllistymisen mahdollisuuksia, yksi pöytä kerrallaan.
Teksti on kirjoitettu Euroopan unionin osarahoittaman Ketjut kuntoon hankkeen toimesta.
Tiia Leikas-Tikkanen
Yritysvalmentaja
koordinoiva hanketyöntekijä
