Työelämälle
Opiskelijan oppimisen, työllistämisen ja yhteistyön monet muodot
Opiskelija työpaikallenne
Koulutussopimus, kumppanuussopimus vai oppisopimus? Muutamaksi tunniksi vai jopa kuukausiksi? Mikä sopisi teille?
Opiskelijatyöt
Oppilaitosyhteistyöllä on erilaisia muotoja, töitä voidaan tehdä niin työpaikan kuin oppilaitoksen tiloissa. Lue lisää mm. alihankinta- ja tilaustöistä.
Työpaikkaohjaajakoulutus
Oppilaitosyhteistyö on myös tukea, koulutusta ja neuvontaa. Lue lisää työpaikkaohjaajakoulutuksesta.
Työelämäpalaute
Ammatillisen koulutuksen työelämälähtöisyys on tärkeää, siksi haluamme kuulla palautetta suoraan työelämästä!
Spesia Työelämäpalvelut työnantajan tukena
Spesia Työelämäpalvelut on työllistymisen asiantuntijatiimi. Me neuvomme ja tuemme työnantajia kaikessa, mikä liittyy opiskelijoiden työllistämiseen tai työpaikalla oppimiseen. Myös alihankinnat ja kumppanuudet tarjoavat yrityksille loistavia mahdollisuuksia hyödyntää opiskelijatyötä, molempien eduksi.
Pieni tai iso työ, Spesia Työelämäpalveluiden porukka auttaa löytämään toimivan ratkaisun! Löydät yritysvalmentajat mm. Palvelut työelämälle -sivulta, tai voit laittaa viestin yhteydenottolomakkeen kautta. Voit myös antaa meille arvokasta palautetta työelämäyhteistyöstä palautelomakkeen kautta
Tukea työllistämiseen
Lue lisää erityistä tukea tarvitsevan nuoren työllistämisestä ja tukimahdollisuuksista.
Open Day ja Open Partner
Opettaja tutustuu työelämään tai työnantaja oppilaitoksen meininkiin.
Anna nuoren yllättää positiivisesti
Spesian opiskelijat tarvitsevat yksilöllistä tukea opintoihinsa, ja samalla heillä kaikilla on myös omat erityiset ja erilaiset vahvuutensa.
Spesiassa hiomme vahvuudet osaamiseksi, panostamme työelämätaitoihin ja annamme tarvittavan tuen työelämään siirryttäessä. Työelämäjaksoilta saatu palaute on enimmäkseen erittäin hyvää.
Meiltä löytyy näppäriä ja oma-aloitteisia ammattiosaajia, ja toisaalta niitä opiskelijoita, joiden vahvuus on paneutua huolellisesti yksinkertaisempiin tehtäviin, joita moni muu pitäisi tylsänä.
Löytyy iloisia asiakaspalvelijoita, pedantteja pilkunviilaajia, luovia taiteilijoita, hiljaisia puurtajia, topakoita tekijöitä – mitä ikinä ihmisten kirjoon mahtuu!
Ota rohkeasti erilaisia nuoria oppimaan tai töihin!
Työ. Elämä. Spesia.
Tunnelmallinen Teeleidi ja Jyväskylän TELMA-opiskelijat yhteistyössä
Kuvateksti: Anne Savela on Teeleidin perustaja ja yrityksen omistaja. Teeleidin tavoitteena on olla Suomessa laadukkaan teen ykköstuottaja. Kuva: Emmi Virtanen. Viime vuoden lopulla Jyväskylän Spesian vieraileva saattoi kummastella huumaavaa tuoksua, joka leijailee...
Järvenpään McDonald’s tarjoaa oppimisympäristön ja saa ryhmiltä apua siistimiseen
Syksyllä 2021 aloitimme ryhmämuotoisen yhteistyön Järvenpään McDonald’sin ja Spesian valmentavan koulutuksen opiskelijaryhmien kanssa. Opiskelijat työskentelevät ryhmänä oman opettajan ohjauksessa ja pääsevät tekemään aitoja työtehtäviä aidossa työympäristössä....
Yrittäjyysviikolla hauskaa tekemistä ja täyttä asiaa
Spesialla vietettiin kansainvälistä yrittäjyysviikkoa 8.-12.11. Tavoitteena oli oppia yrittäjyydestä ja yrittäjämäisestä toiminnasta yhdessä oman ryhmän kanssa. Opiskelijoille oli järjestetty erilaista ohjelmaa viikon jokaiselle päivälle. Ohjelman ideana oli tarjota...
Työelämän edustaja – työelämäpalautetta antamalla pääset viidessä minuutissa kehittämään alaasi ja ammatillisen koulutuksen laatua!
Olisiko sinulla viisi minuuttia aikaa vaikuttaa alaasi ja ammatilliseen koulutuksen laatuun? Uusi palauteväylä on avattu! Nyt voit kertoa meille anonyymisti kokemuksistasi liittyen toimintaamme koulutussopimus- ja oppisopimuskoulutuksen järjestämisessä, sekä niihin...
Keravan kartanolla kiertotaloutta ja monimuotoista oppilaitosyhteistyötä
Korona aikana oli tarve löytää valmentavan puolen opiskelijoille uusia ulkotyöpaikkoja. Työhönvalmentaja Anna-Maija Mellin huomasikin mielenkiintoisen järjestön, Jalotus ry:n, jonka toimintaan lähti tutustumaan lähemmin Spesian Open Day -toimintamallilla. Open Day...
Työpaikkaohjaajien maksuttomat verkkokoulutukset käynnistyvät taas – ”Sain varmuutta”
Kun opiskelija tulee työpaikalle oppimaan ja harjoittelemaan alan töitä, on sekä opiskelijan että työpaikan etu, että työskentely sujuu, käytännön asiat hoituvat ja jaksosta tulee molemmille onnistunut. Jotta työpaikalla oppiminen olisi mahdollisimman sujuvaa ja...
